一、强学习，研理论。为有效提升机构编制人员工作效率，提升工作质量，明举措、求创新。一是以办务会、党支部集体学习、网络平台学习为依托，不断务求实效，加强理论培训，深入贯彻落实党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神、习近平总书记关于内蒙古重要批示指示精神，将理论学习做为新时期机构编制工作的重要环节。二是创新形式，形成“学-思-研”模式机制，定期研讨、测试，让理论学习“活起来”，夯实干部职工业务知识及党内法规、国家法律法规理论基础，为机构编制工作的开展提供坚实的理论基础保障。

　　二、强业务，研制度。自《中国共产党机构编制工作条例》出台以来，高度重视《条例》的贯彻落实，将《条例》学习、宣传、执行纳入重点工作内容。一是研讨交流，营造学习氛围。在办内发放学习资料，安排专人对《中国共产党机构编制工作条例》深入研究解读，组织办内干部职工对《条例》学习研讨，将《条例》的学习宣传和贯彻执行落实、落细，形成积极遵守《条例》，充分运用《条例》，严格执行《条例》的浓郁氛围。二是广泛宣传，推动制度落地。积极与区委党校联合，组织召开全区科级领导干部专题培训班，全面学习、深刻领会《条例》精神，将《条例》重点内容宣传到位。发放印有二维码的宣传笔，通过扫码即可学习《条例》全文内容，保证学员学习《条例》的持续便捷性。三是建章立制，提高工作实效。依据《条例》制定《关于印发区委编办工作细则的通知》及《关于印发区委编办系列规范制度的通知》，将日常业务工作成效纳入考核机制并结合工作实际不断修订、补充、完善，为进一步开展好机构编制工作提供制度支撑。

　　三、强纪律，研廉洁。加强党对机构编制工作的领导，坚持做到不越红线、不碰底线，守住党员干部内心的一方净土。一是将《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党章程》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规纳入支部必学内容，同时充分运用文件中“典型案例”的警示教育作用，引导党员干部入脑入心，守住底线。二是积极开展“廉政教育宣传月”活动，依托党建联盟平台，在会议室建立廉政教育宣传角等形式，切实将廉政教育内化于心，外化于行。三是结合党支部“三会一课”、“主题党日”对干部职工进行教育管理，通过集体颂《中国共产党章程》、重温入党誓词、参观廉政教育基地等系列活动，积极发挥好党员的鲜明旗帜作用和党支部的战斗堡垒作用。四是深入开展谈心谈话，实时了解职工思想动态，切实把干部职工教育管理抓在日常、严在经常，不断推进机构编制工作走向深入。 

　　审核人：赵玉娥　　　　　　　　　　　 撰稿人：李越