一、深入学习，强化改革整体思维。将学习领会改革精神贯穿于改革过程，开展了多个层面的学习交流和研讨。市委层面，召开常委会，专题学习李纪恒书记在自治区党委十届七次全会上的讲话精神和《内蒙古盟市、旗县机构改革总体意见》，深化改革认识，把牢工作方向，加强对机构改革工作的认识理解，支持和正确领导，确保了改革的有序有效推进。编办层面，组织机构编制干部深入学习领会中央、自治区、呼伦贝尔市机构改革精神，准确把握党政群机构改革的目标任务、工作原则和具体要求，拓宽改革视野，为机构改革的扎实推进奠定坚实的理论基础。

二、专题调研，摸清抓实改革底数。将调查研究作为机构改革的“关键一步”，组成机构改革调研组，深入到涉改部门进行实地调研。通过调研，全面掌握了解部门主要职责调整、内设机构及人员编制等机构编制现状，梳理各部门“三定”规定、历史沿革，汇总分析问题，抓准、抓实改革中的“掣肘”问题，理清、理顺改革“脉络”，为制定出符合我市实际的机构改革方案奠定了坚实基础。

三、顶层设计，强化改革组织领导。成立了牙克石市委深化机构改革领导小组，负责改革的统筹协调、整体推进、督促落实，全面加强对改革的集中统一领导。形成了务实高效的决策协调机制，在全区盟市、旗县机构改革工作培训结束后，迅速行动，强化落实，组织召开深化机构改革协调小组会议，确定了我市深化机构改革协调小组的任务推进和工作分工；积极开展工作对接，多次与呼伦贝尔市编办就我市党政机构设置进行了阐述说明、沟通协调，确保改革“规定动作”不落空，“特色动作”重实效；科学合理拟订《牙克石市机构改革方案》，从强化党的执政能力建设，转变政府职能，推动社会发展的高度，从机构的设立、调整入手，抓实职能划转、人员转隶等关键环节，对《改革方案》进行了多次修改和完善，并经牙克石市第十四届委员会第86次常委会审议通过，报请呼伦贝尔市委审批。

下一步，牙克石市将以改革为指引，坚持和加强党的领导，完善机构设置和职能配置，为经济社会发展提供强有力的体制机制保障。

（审核人：宋占军               拟稿人：包全胜）