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事业单位法人年度报告书
( 2020 年度)
单 位 名 称 |
阿荣旗第四中学 |
法定代表人 |
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国家事业单位登记管理局制
《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
阿荣旗第四中学 |
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宗旨和 业务范围 |
实施初中义务教育,促进基础教育发展。 初中学历教育 |
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住 所 |
阿荣旗那吉镇中央街 |
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法定代表人 |
姜祖彬 |
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开办资金 |
662(万元) |
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经费来源 |
财政补助 |
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举办单位 |
阿荣旗教育科技体育局 |
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资产 损益 情况 |
净资产合计(所有者权益合计) |
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年初数(万元) |
年末数(万元) |
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662 |
570.2 |
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网上名称 |
阿荣旗第四中学.公益 |
从业人数 |
114 |
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对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情 况 |
2020年,我单位严格遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,于2020年4月15日,申请开办资金变更登记,原开办资金为1631.9万元,变更后为662万元。 |
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开 展 业 务 活 动 情 况 |
2020年按照宗旨和业务范围结合我校实际开展工作如下: 一、开展业务情况:扎实推进学校义务教育各项工作,现将本年度开展工作总结如下:(一)学校基本情况四中现有教职工116人,教学班30个。占地面积32000.00平方米,建筑面积9426.00平方米。有现代化的微机室,物理实验室、化学实验室和生物实验室,学生分组实验开出率达100%,教师演示实验开出率达到100%。这一切都为学生创造了较好的学习与生活环境,也为更好地开展教育教学工作,提高教育教学质量,打下坚实的基础。(二)特色管理1.全体学生实行德育学分制,根据学生平时表现加、减分,德育阶段累计分或总学分作为年末学生评价和毕业生综合素质评价的重要依据,实施一年来效果良好。2.坚持开展漂流日记活动,每个班级建立自己的漂流日记,有教师寄语、班内每个学生心语、每个家长寄语等,在教师、学生、家长之间轮流记写。很好的沟通学校、学生、家长之间的关系。3.初三分层教学,因材施教。根据学生能力水平和个性差异,把学生分为A/B/C三层,教师针对不同层次的学生开展教学活动,真正做到了面向全体,得到了家长的认可和初步取得了良好的效果。(三)教育信息化工作1.学校建立了“公众号”微信平台,建设了校园网实现了班班通,班均达到5M。2.学校录播教室,“同频互动课堂”正在建设中3.信息技术纳入课表,2名专职教师授课。学校建立了网络与信息安全制度,制定了应急预案,开展了应急演练。阿荣旗第四中学网站正常使用。学校设立了网络主管领导,兼职工作人员3人。(四)安全教育与校园安全管理工作1.按照《中小学幼儿园安全管理规定》,学校制定了各项安全工作规章制度,制定了交通、消防、防震、防电、防疾病、防溺水等方面安全预案,明确了各部门安全职责。学校经常性组织防震、防暴、消防疏散及灭火演练,本年度举办了4次应急逃生演练,聘请旗消防大队和防暴大队人员参加。我校全面落实“6.27”学生禁毒教育工程,本年度政教处开展了禁毒主题班会、禁毒征文征集等活动。2.学校设置了标准化警务室,3.学校高度重视消防工作,成立了防火领导小组,值周、值班人员每天定时检查,做到防患于未然。4.学校与年段政教处签订了安全责任状,政教处与警务室等部门签订了安全责任状。(五)以法治教与行风建设工作1.学校修订了《第四中学学校章程》,实行了“校长全面负责,党组织监督保证、教代会民主参与”的“三位一体”领导体制,环节干部提拔、财务支出、大宗物品采购、重大决策等方面实行了政务公开、校务公开。2.学习教育部“六条禁令”,制定了《阿荣旗第四中学关于加强学校纪律作风建设活动的实施方案》《关于在全校党员中实行“奉献”积分制管理的实施意见》,规范了从教行为,强化了师德师风建设,遏制了乱办班、乱收班费、罚款、收受学生家长礼品礼金等行为。(六)学校德育工作1学校德育工作有计划、有总结、有过程性材料。开设了学生道德讲堂。学校政教处团委认真组织开展了文明有礼培育活动、网上祭英烈活动、道德经典诵读活动、“我的价值观”研讨活动、“中国梦”征文活动、“日行一善”做好事活动、“我们的节日”活动、勤俭节约“手抄报”活动、学雷锋志愿服务活动、社区服务活动、向国旗献礼活动、科普宣传活动、校园文化艺术节活动等。(七)教学及课程管理工作1.学校制定了《课堂教学常规评价制度》《上课流程》等管理制度;学校有计划有系统地开展了校本研训活动。有课例研究、集体备课、同伴互助、主题式研究等形式的校本教研活动;组织了师德教育、新课程、新方法、新技能等校本培训。2.继续教育被列入重要议事议程,学校安排专人负责此项工作,并在培训时间培训经费上予以保证。(八)全面落实关于《全旗义务教育阶段中小学教师积分制管理工作指导意见》依照教科体局规定的项目以及学校自定项目,本着优化学校内部管理体制,加强教师队伍建设,提升教育教学质量的原则,结合我校实际,制定切实可行的方案(九)汉语言文字学校成立了汉语言文字工作领导小组,并定期召开会议。1.建立了稳定的工作机制,组建了推普工作小组,并有声有色地开展推普工作。被评为阿荣旗汉语言规范字示范单位2.我校教师普通话合格率为100%,语文、英语教师均取得二级甲等以上证书,其他学科教师均取得二级乙等以上证书。今年,学校积极开展了第19个推普周宣传活动,活动有计划、有方案、有总结、有音像资料。(十)民族团结教育1.学校认真落实《民族教育条例》和学习《民族区域自治法》,有专人负责巡班gz讲座、有专人负责开展活动。法制教育课由班主任负责,利用班会时间讲授;法制教育讲座由学校法制副校长专门负责;民族教育活动由政教处负责,为本学区的民族团结工作发挥重要作用。二、存在问题和整改措施 (一)存在问题 1.教师短缺,如数学、地理、英语等学科。2.学生的视力抽班检测下降明显。 3.同频互动课堂建设中资金不足,专业人员缺乏。 (二)整改措施 1.积极吸纳招聘人才。 2. 培养学生良好坐姿习惯上好眼保健操课。 3.加快同屏互动课堂建设,以适应现代教学需求。 三、下一步工作计划:我校将继续按照法律法规开展相关业务活动,全面落实关于《全旗义务教育阶段中小学教师积分制管理工作指导意见》依照教科体局规定的项目以及学校自定项目,本着优化学校内部管理体制,加强教师队伍建设,提升教育教学质量的原则,结合我校实际,切实推进可行的方案。
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
无 |
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绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情 况 |
无 |
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接受捐赠 资助及使用 情 况 |
无 |
填表人: 徐玉兰 联系电话:13848098752 报送日期:2021年01月25日