额尔古纳市委编办抓好机关规范化建设，着力打造“学习型、规范型、服务型”机关，内强素质、外树形象，努力服务中心工作大局，机关自身建设再上新台阶。
一、打造“学习型”机关。一是把机构编制法规政策学习融入班子和全体工作人员学习日程，统筹研究制定学习教育计划，把习近平总书记关于机构编制工作重要论述和重要讲话精神、机构编制工作有关法规规定纳入日常学习内容，细化学习内容，确保学习教育有序推进。二是利用主题党日、支部学习等形式，结合职责岗位，依托微信工作群，定期推送机构编制法规政策有关条款。三是对照上级工作要求开展自检自查，总结工作经验，组织开展办内培训，积极学习机构编制法规、政策，不断提高机构编制干部职工学习政策、调查研究、服务决策的能力，营造良好的学习氛围，把创建学习型机关作为机构编制工作的首要任务，有力地提升了机构编制工作水平。
二、打造“规范型”机关。一是坚持党对机构编制工作的集中统一领导，结合编委领导体制调整，修订并印发《额尔古纳机构编制委员会工作规则》、《额尔古纳机构编制委员会办公室工作细则》，进一步明确编委和编办职责权限划分，有效健全了总揽全局、协调各方的党的领导制度体系。二是为准确把握《条例》四项关键环节，制定《关于规范额尔古纳市直机关和事业单位机构编制事项动议程序的意见》，规范了市直党政机关和直属事业单位机构编制事项动议的权限、程序和申报要件。同时出台了《额尔古纳市机关事业单位编制使用管理办法（试行）》，全力构建了用制度管人、依制度办事的长效机制，有力提升了机构编制法定化管理水平。三是严格执行机构编制事项向上级报告审批制度，认真落实机构编制工作“三个一”制度，规范机构编制工作的统一领导和机构编制部门的协调服务职能，切实规范机构编制实名制系统管理，严格执行空编增人报批制度和机构编制审核制度，科学规范公务员和事业编制人员公开考录、军转干部及随军家属安置、专业人才绿色通道引进等重点工作的前置审核。
三、打造“服务型”机关。一是提高看齐意识，向中央基准看齐，向自治区和呼伦贝尔重点工作精神看齐，坚决贯彻落实上三级的路线方针政策，做到政治上坚定自信、思想上同心同向、行动上绝对一致，做看齐的表率，确保看齐意识内化于心、外化于行。二是把服从服务大局作为推进工作的生命线，想大局、顾大局、跟大局。当好党委、政府和编委的参谋助手。三是加强调查研究，坚持深入实际，具体问题具体分析，充分掌握第一手材料，听取各方面意见。善于对调研情况进行可行性分析，把调研成果作为决策的重要参考，并及时转化为工作举措。
（审核人：韩莹 拟稿人：张影）