一是将法治政府建设与机构编制业务学习相结合。围绕建设服务型政府，通过集中学习与自学相结合方式，重点学习与编办工作密切相关的法律法规，提升干部职工的法律意识和依法管办的工作水平。

二是将机构编制法规管理与日常工作相结合。认真贯彻落实上级有关加强机构编制管理的法规政策，严格遵守机构编制审批权限和程序的规定，扎实推进机构编制工作的法定化建设，维护机构编制管理的严肃性。

三是建立部门联动机制推进工作协作化。强化与组织、人社和财政等部门的沟通，建立相关部门联动协作的工作机制，明确职责分工，形成齐抓共管、联办联查的长效机制，确保机构编制管理工作依法执法的权威性。

撰稿人：胡恩涛