鄂温克族自治旗委编办认真贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于机构编制工作的重要论述，紧紧围绕严控总量、保障重点、服务发展的工作思路，统筹用好各类编制资源，确保将编制“好钢”用在人才高质量发展的“刀刃”上。
一是严控总量，坚持高效用编。牢固树立“红线”意识，夯实严控编制总量的思想基础，持续学习宣传贯彻《中国共产党机构编制工作条例》《机构编制违规违纪违法行为处理和问责规则（试行）》等重要法规制度，强化机构编制法治意识。以推进各项改革任务为契机，有的放矢地加强机构编制政策法规的宣传教育，营造严守机构编制纪律、坚决执行机构编制各项要求的浓厚氛围。重新修订完善了编委会工作规则和编办工作细则，以制度严明纪律，以制度提升质效。统筹考虑部门单位编制需求，科学合理制定各类空编使用计划，积极做好公务员考录、事业单位公开招聘、人才引进、服务期满特岗教师使用编制、引进“一嘎查一名大学生”等使用空编计划审核工作，为及时补充全旗各类人才提供了坚实的编制保障。
二是重点支持，统筹资源配置。坚持“瘦身”与“健身”相结合，紧紧围绕全旗重点任务和重点领域，看全局、望长远、观大势，不断创新机构编制统筹使用措施，着力保障人才引进、教育卫生等重点领域及苏木乡镇用编需求。摸清全旗各部门单位的现有人员情况及人才需求，统筹考虑各部门单位队伍结构、履职情况、用编质效等各类因素，科学制定用编进人计划，确保每一名编制都能充分使用并符合工作实际。通过挖潜内部资源释放编制、盘活有限的编制资源，以合理可行预借编制和建立人才专项编制“周转池”等方式，实行动态管理，向急需用编的事业单位定向定量投放，积极为全旗引进人才发挥服务保障作用。
三是严审空编，推动提质增效。持续贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》及配套法规制度，坚持机构编制刚性约束，进一步严格空编使用计划审批程序、标准和规范。加强与组织、财政、人社等部门协作配合机制，健全联动管理，实现信息互通共享。进一步完善实名制业务网上办理流程，实现机构编制监管的闭环管理，从源头上遏制超编进人和增加财政供养人员情况发生。