今年以来，鄂温克族自治旗委编办突出问题导向、实践导向，加大对干部职工的教育培训力度，不断提升能力素养和工作水平，着力锻造一支政治过硬、业务过硬、作风过硬的机构编制队伍，力促全旗机构编制工作提质增效。
一、聚焦政治建设，抓牢主责主业创新局。一是把贯彻落实党的二十大精神与做好机构编制各项工作有机结合，认真贯彻落实中央、自治区党委、市委各项重大部署和旗委工作安排，牢牢把握机构编制工作正确政治方向，坚决贯彻党管机构编制原则，把旗帜鲜明讲政治落实到机构编制工作全过程各方面，全力以赴做好机构编制服务保障工作；二是主动适应新形势新要求，强化重点领域机构编制保障，对标服务保障自治区“五大任务”，对表推深做实“五大行动计划”的要求，不断优化全旗招商引资机构编制资源配置，构建招商引资机构职能体系，重点保障教育、医疗等民生领域编制，充分发挥事业单位“周转池”制度重要作用，切实提升人才专项编制效益，持续优化机构编制资源配置；三是为持续巩固苏木乡镇改革成果，进一步明确苏木乡镇职责定位，规范“属地管理”责任，提升基层治理效能，制定发布《鄂温克族自治旗苏木乡镇职责事项清单》《鄂温克族自治旗部门与苏木乡镇共同承担事项责任清单》和《鄂温克族自治旗苏木乡镇职责准入制度》，通过厘清部门与苏木乡镇职责边界，规范基层属地管理责任，切实为基层减负增效，为实现基层治理体系和治理能力现代化提供了制度保障。
二、聚焦能力提升，抓实自身建设提素质。一是紧紧围绕新时代机构编制工作的职责使命和实践要求，针对年轻干部多、业务不熟悉的现状，持续抓好理论学习和机构编制政策法规学习。系统学习党章党规党纪和法律法规，常态化学习《中国共产党机构编制工作条例》《“三定”规定制定和实施办法》《机构编制监督检查工作办法》等机构编制制度法规，强化规矩意识，提升做好机构编制工作的能力水平；二是及时跟进学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神，通过班子成员领学、党支部集中学、专题研讨促学、干部职工自学的“四学联动”形式，认真领会最新精神，准确掌握核心要义，不断提升理论与实践创新行动质效；三是举办“能力提升大讲堂”，由业务骨干结合工作实际讲业务知识、谈思想认识、讲落实举措、提工作建议，以讲促学建设“学习型编办”，以学促行助力机构编制工作再上新台阶，形成比学赶超、大抓落实、争先进位的良好态势。截至目前，共开展领导干部讲学3次、业务骨干讲学7次、专题学习研讨20余次。
三、聚焦担当作为，服务中心大局树形象。一是始终坚持把抓落实和重执行作为推动机构编制工作高效发展的关键，提高工作效能。对上级安排的各项工作任务，第一时间落实，进一步引导干部职工明确自身职责，严格自身要求，不断规范工作中的行为举止，坚持做到求真务实、履职尽责。在工作中保持追求先进的积极性，同先进典型做比较、向先进典型学习，不断增强干事创业的责任意识；二是着力改进机关作风，强化纪律作风建设，严肃办内党员干部工作纪律，强化法治思维，加强制度建设加强。深化“学做先锋、精编强政、活力编办”党建品牌，引导干部职工勇挑重担、攻坚克难，开展“保护母亲河”“在职党员进社区”等系列主题教育活动，常态化开展环境卫生整治和交通劝导志愿服务活动，助力文明城创建等中心任务落实，让干部职工在实践中锻炼、在服务中提升；三是认真落实上级关于调查研究的相关要求，聚焦《鄂温克族自治旗大兴调查研究的实施方案》，结合旗情实际，重点围绕群众最关心的重点民生领域，深入调研了解全旗教育、医疗健康、社会保障等公益事业发展现状，深入分析原因，研究提出解决措施，不断提升调查研究工作的质量和成效，切实发挥参谋助手作用，推动机构编制工作高质量发展。
审核人：萨如拉 撰稿人：雷永刚