为进一步提高鄂伦春自治旗公办幼儿园师资专业水平，提升学前教育发展质量，鄂伦春旗委编办立足部门职能，为学前教育机构提供有力机构编制服务保障，助力学前教育高质量发展。

        一是加强调研摸底，把问题找到位。积极与鄂伦春自治旗教育体育局沟通，赴鄂伦春自治旗民族幼儿园开展实地调研。紧紧围绕班级规模、师资配备、学校发展等情况，与园长和教师座谈，详细了解幼儿园的现状和管理运行中存在的问题及下一步发展方向，对现有教师结构及编制需求等情况进行核实摸底，掌握一手基础数据，找准找实解决机构编制问题的路径办法，为稳步推进做好鄂伦春自治旗民族幼儿园教职工队伍建设工作打下坚实基础。

        二是加强保障力度，把人才引到位。坚持“保障重点”与“严控总量”相结合，针对调研中发现的师资力量配备不足、缺少专业人才等问题，提前谋划编制使用名额分配工作，及时制定年度编制使用计划，保障编制使用需求。为鄂伦春自治旗民族幼儿园增加事业编制12名，用于定向选拔高层次人才和面向社会招聘，引进急需紧缺人才，提升学前教育水平和保育教育质量。

        三是加强服务水平，把措施落到位。持续优化办事程序，最大程度简化审批流程、压缩办理时限，提升学前教育人才工作服务质量，营造重视学前教育人才、服务学前教育人才作的良好环境。设立服务专员，选派2名政策业务精通的业务骨干作为“机构编制人才服务专员”，为鄂伦春自治旗公办幼儿园引进学前教育人才提供政策解答、业务办理等服务，及时破解急需紧缺学前教育人才在全流程各环节中遇到的编制难题，助力学前教育人才工作持续向好发展。

        审核人：张云波                       撰稿人：阳薇   李巍