为进一步加强党政廉洁建设，提升执政能力水平，鄂伦春旗委编办加强教育培训、完善制度体系、开展廉政谈话“三步走”有效地推进党政廉洁建设，构建机构编制风清气正的政治生态。

        一是加强教育培训，筑牢反腐防线。定期组织全办干部职工进行廉洁自律学习和培训，重温《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》等党纪法规，通过案例分析、警示教育、法规学习等方式，提升干部职工的廉洁意识和法律意识。在全办内倡导廉洁文化，弘扬廉洁正气，营造崇尚廉洁、抵制腐败的工作氛围，定期召开廉政学习会、实现了月度警示不停歇、节点时段常警示、日常学习不松劲。

        二是完善制度体系，强化廉政观念。制定完善廉政管理制度，《旗委编办党支部党风廉政建设主体责任清单》、《廉政风险防控管理监督制度》、《鄂伦春旗编办廉政风险防控权力运行流程图》明确岗位职责，规范工作流程，实施严格的问责制度，明确责任追究机制。干部职工要保持高度的警觉性，发现问题的苗头，及时进行批评教育，明确告知其行为的不当之处及可能带来的严重后果。
        三是开展廉政谈话，加强监督整改。围绕本职工作、思想意识，每年定期开展廉政谈话，提高干部职工的政治站位。同时，进行常态化监督检查，每年定期对全办干部职工的廉洁状况进行检查，确保问题能及时发现。建立完善的党风廉政建设制度，确保形成党政廉洁建设的长效机制。鼓励职工内部互相监督，对发现问题积极上报者给予奖励。利用集中学习开展廉政文化活动，如廉政知识竞赛、廉政演讲比赛等，以多种形式强化廉政建设成果。

        撰稿人：旭木格                    审核人：阳薇