海拉尔区委编办立足主责主业 为全方位建设“模范自治区”提供服务保障
时 间：
2023-05-26
来 源：
海拉尔区编办
为全面贯彻习近平总书记关于加强和改进民族工作的重要思想，海拉尔区委编办坚持民族团结光荣传统，切实提升工作站位，围绕完成“五大任务”和全方位建设“模范自治区”两件大事，立足机构编制主责主业，不断推进民族团结进步创建工作提质增效。
一、紧扣“一条主线”，坚决守牢意识形态底线。区委编办牢牢把握铸牢中华民族共同体意识这条主线，深入开展民族团结进步宣传教育。将民族理论政策、法律法规纳入“三会一课”学习内容，并组织全办职工开展“铸牢中华民族共同体意识”线上测试。有形有感有效地开展“民族政策宣传月”系列活动：一是联合区信访局共同邀请区委讲师团进机关授课，加深各族干部职工对铸牢中华民族共同体意识的认识；二是开展联合党建活动，组织干部职工参观呼伦贝尔历史博物馆等教育基地，近距离感悟多民族聚居地区历史发展变化；三是深入开展“我的工作与铸牢中华民族共同体意识”大讨论活动，不断巩固中华民族共同体的思想基础。
二、开展“两项工作”，服务保障民族团结进步创建大局。区委编办对标“模范自治区”创建要求，拿出与全方位模范相匹配的作风和干劲，以机构编制工作高质量发展，支持海拉尔区创建全国民族团结示范区。一是以“两优”行动为契机，推动事业单位登记管理服务体系便捷化，登记管理信息数据库准确化，登记管理服务环境智慧化，为优化营商环境、提升发展质效做好服务保障。二是为保障民族团结进步创建工作队伍的专业性、稳定性和连续性，区委编办立足主责主业，配齐配强民族团结进步创建队伍，2022年增加区蒙古语文工作服务中心事业编制2名，为海拉尔区民族团结进步创建工作提档升级奠定坚实基础。
三、开展“两进”活动，注重团结各民族干部群众。区委编办深入开展民族团结进步创建“两进”活动，积极构建中华民族共有精神家园。一是进机关，区委编办现有干部职工16人，其中6人为少数民族，区委编办结合中华民族传统节日和重大节庆活动，开展多样化的联谊活动，增进各民族间情感交流，凝聚价值共识。二是进社区，组建“石榴籽”志愿服务团队，深入社区开展志愿服务。利用2名工作人员蒙汉双语兼通优势，在各民族群众中宣传政策、征求意见建议等，积极引导各族干部群众全面理解和贯彻党的民族理论和民族政策，自觉参与疫情防控、创城等中心工作。2022年，海拉尔区委编办荣获“海拉尔区民族团结进步示范单位”称号。
审核人：卜海涛 撰稿人：闫佳星