新左旗编办“三项措施”做好新一轮政府机构改革评估工作 

　　根据《呼伦贝尔市政府职能转变和机构改革评估工作实施方案》（呼机编发[2015]73号）的通知精神，新左旗编办为进一步巩固政府职能转变和机构改革成果，通过听取部门汇报、实地查看、访谈相关人员、评估评分等方式，对全旗23个政府工作部门进行了实地评估。 

　　一是“早”部署，做好部门之间的协调沟通工作。大力争取主要领导和相关部门的重视和支持。积极主动向编委领导汇报开展此项工作的重要性和必要性，争取编委主要领导的认同和支持。同时，对被评估部门提出工作要求，要求密切配合，积极参与，共同做好评估工作。 

　　二是“严”要求，力求取得真实可靠的评估信息。要高度重视政府职能转变和机构改革评估工作的重要性和必要性，依托政府职能转变和机构改革评估标准，对评估项目、目标要求、评估指标进行细致评分，要尽量简化合理，减少被评估单位的负担，便于实际操作。通过真实评估信息的收集和取得，力求使评估结果更真实、更全面、更科学。

　　三是“重”实效，充分运用政府改革评估结果。要把评估的实际效果充分运用到机构编制工作中，对部门灵活配置机构编制起到重要参考依据，充分发挥其使用效益，达到严格执行“三定”规定，准确履行职责，加快职能转变，优化组织机构，合理使用机构编制资源的最终目的。